Lei cria 330 funções comissionadas para o STJ
As 330 funções comissionadas (FCs) no quadro de pessoal do STJ terão…
A Escola da Magistratura do Trabalho (Ematra) da 2ª Região divulgou seu programa de atividades para 2011, entre elas, cursos, palestras, encontros e eventos. Magistrados e servidores podem se inscrever.
As atividades começam em fevereiro com o curso de formação inicial para magistrados. Em março estão previstos os cursos de formação continuada “1ª Jornada Internacional de Direito do Trabalho”, “Saúde Ocupacional no Judiciário” e “Oficina sobre Administração Judiciária Moderna”. Em abril terá início o curso de “Direito Administrativo”.
Pós-Graduação
A Escola prevê ainda a realização dos cursos de pós-graduação em Administração Judiciária, Direito Material do Trabalho, Direito Societário, Direito Digital e das Telecomunicações e Direito Processual Civil. Todos com início em fevereiro.
Confira a íntegra do Ato nº 03/2010:
ATO nº 03/2010
Divulga o programa de atividades da
EMATRA2 para o ano letivo de 2011.
A DIRETORA DA ESCOLA DA MAGISTRATURA DO TRABALHO
DA 2ª REGIÃO – EMATRA2, Desembargadora LILIAN GONÇALVES, no
uso de suas atribuições legais e estatutárias, e em observância ao art. 23,
§1º da Resolução 05/2008, faz saber, para prévio conhecimento de
magistrados e servidores, o programa de atividades a serem desenvolvidas
no ano letivo de 2011.
Abertura do ano letivo com aula Magna – fevereiro.
Subnúcleo Temático de Ensino dos Magistrados.
Curso de formação inicial:
Módulo Regional de Formação Inicial de Magistrados – 342 horas
aula nos termos do Ato nº01/2008 – Período – 1º semestre.
Cursos de formação continuada:
1ª Jornada Internacional de Direito do Trabalho – 20 horas aula.
Período – março
Saúde Ocupacional no Judiciário – 20 horas aula – Período – março
Oficina sobre Administração Judiciária Moderna – 8 horas aula.
Período – março
Desconsideração da Personalidade Jurídica e Responsabilidade
Direta – 16 horas aula – Período – março/abril.
Recuperação Judicial – 20 horas aula. Período – abril.
Noções básicas de audiologia ocupacional – 4 horas aula. Período –
abril
Curso de Direito Administrativo – 20 horas aula. Período – abril
Curso de Executivo Fiscal – 20 horas aula. Período – maio
Responsabilidade civil do empregador com repercussão trabalhista –
8 horas aula. Período – maio
Curso de Hermenêutica Constitucional – 08 horas aula. Período –
maio/junho.
Aspectos Práticos do Nexo de Causalidade na Responsabilidade
Civil – 20 horas aula. Período – junho
Tutela Processual Coletiva na Justiça do Trabalho – 20 horas aula.
Período – agosto.
Transformações no Mundo do Trabalho visto pelo cinema de ficção
científica – 20 horas. Período – agosto
Curso de Leitura e Produção de Textos Jurídicos – A argumentação.
– 18 horas aula. Período – agosto/setembro
Meios de Defesa do Executado – 15 horas aula. Período – setembro.
Conciliação e suas técnicas – 16 horas aula. Período –
setembro/outubro.
Curso de Introdução ao Estudo do Meio Ambiente do Trabalho – 30
horas aula. Período – outubro
Tutelas de Urgência – 18 horas aula. Período – outubro.
Curso de Direito Internacional – 20 horas aula. Período –
outubro/novembro
Mídia e Judiciário (relacionamento entre profissionais da imprensa e
membros do Judiciário) – 08 horas aula. Período – novembro
Grade Científica do Encontro anual dos Magistrados promovido pela
AMATRA2 – 25 horas aula. Período – novembro.
Cursos de Pós-graduação lato sensu (para magistrados e
servidores).
Curso de Administração Judiciária. Período – fevereiro/dezembro.
Curso de Direito Material do Trabalho. Período – fevereiro/dezembro.
Curso de Direito Societário. Período – fevereiro/dezembro
Curso de Direito Digital e das Telecomunicações. Período –
fevereiro/dezembro
Curso de Direito Processual Civil – Período – fevereiro/dezembro
Subnúcleo Temático de Ensino dos Servidores.
Cursos de formação inicial:
Curso de formação inicial para servidores (ambientação) – 120 horas
aula.
Curso de formação inicial para estagiários (ambientação) – 20 horas
aula.
Curso de formação inicial para oficiais de justiça avaliadores
federais (ambientação) – 20 horas aula.
Cursos de formação específica:
Curso de Formação de Assistente de Juiz (básico) – 20 horas aula.
Período – fevereiro/março
Curso de Formação de Assessor de Desembargador – 20 horas
aula. Período – março/abril.
Curso para oficiais de Justiça – Identificação do Sistema de
Segurança de Máquinas e Equipamentos – 08 horas/aula – abril
Gestão de Documentos Públicos – 32 horas aula. Período – abril
Reciclagem anual de agentes de segurança – 30 horas aula. Período
– maio.
Inteligência Emocional – novos líderes e suas competências – 10
horas aula. Período – junho
Curso de reciclagem e aperfeiçoamento para oficiais de justiça
avaliadores federais – 10 horas aula. Período – agosto
Gestão de Pessoas – 20 horas/aula. Período – agosto/setembro
Biblioteca Digital (como planejar, implementar e gerenciar) – 18
horas/aula. Período – outubro/novembro
Cursos de formação continuada:
Português Instrumental – 20 horas aula. Período – março
Direitos Autorais e EaD – 4 horas. Período – março
Temas Atuais de Gestão Ambiental – 02 horas aula (palestras
bimestrais) – Período – março, maio, agosto e outubro
Moodle para tutores – 12 horas aula – março/abril
Curso de Linguagem Brasileira de Sinais (Libras) – 32 horas aula.
Período – abril/maio.
Gestão da Educação Corporativa – 20 horas aula. Período –
abril/maio
Sala de aula Virtual Síncrona – 09 horas aula. Período – abril/maio
Execução Trabalhista – 20 horas aula. Período – junho
Ginástica laboral e saúde: bem estar no trabalho – 8 horas aula.
Período – junho
Andragogia – Aprendizagem de Adultos – 16 horas aula. Período –
agosto.
Zotero como ferramenta de apoio à pesquisa – 6 horas aula. Período
– agosto
Face a Face com o Cidadão (a importância do atendimento ao
público) – 08 horas aula. Período – agosto
Primeiros socorros em microinformática – 08 horas aula. Período –
setembro
DOeletrônico – Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região Data de publicação: São Paulo, 15 de dezembro de 2010 4
A arte de bem falar – 15 horas aula. Período – outubro
Utilização dos recursos vocais – 15 horas aula. Período – novembro
Subnúcleo de EAD.
BrOffice – 16 horas aula. Período – fevereiro
Design instrucional para professores – 120 horas aula. Período –
mar/junho
Produção textual para EaD – 30 horas aula. Período – março
Brigada de Incêndio – 16 horas aula. Período – março
Gestão do Tempo – 20 horas aula. Período – março
Avaliação em EaD on line – 30 horas aula. Período – abril
Administração Judiciária de Varas do Trabalho – 30 horas aula.
Período – abril
Liderança e Motivação – 20 horas aula. Período – abril
Metodologia de Pesquisa – 30 horas aula. Período – abril/maio
Mapas Mentais e Aprendizagem – 30 horas aula. Período – maio
Introdução ao Direito Coletivo do Trabalho – 33 horas aula. Período –
maio
Gestão de Equipes – 20 horas aula. Período – maio
Programa de Reciclagem de Agentes de Segurança – 30 horas aula.
Período – maio
Português Jurídico – 20 horas aula. Período – junho
Liderança de Equipes – 20 horas aula. Período – junho
Técnicas de Atividades de Grupo on-line – 30 horas aula. Período –
agosto
Libras – 50 horas aula. Período – agosto
Integração Profissional – 30 horas aula. Período – agosto
Gestão de Reuniões – 20 horas aula. Período – agosto
Introdução à Docência on line – 33 horas aula. Período – setembro
Fundamentos de Feedback – 20 horas aula. Período – setembro
Gestão Pública Judiciária – 33 horas aula. Período – setembro
Atendente de Balcão – 33 horas aula. Período – setembro/outubro
Competências gerenciais – 30 horas aula. Período – outubro
Balanced Scored Card – 33 horas aula. Período – outubro/novembro
Gestão de Processos – 33 horas aula. Período – outubro/novembro
Atividades Complementares.
Semana de Qualidade de Vida (servidores) – Período – abril
Encontro de Qualidade de Vida (magistrados) – 20 horas aula.
Período – abril.
Semana do Servidor Público – Período – outubro
Núcleo Temático de Pesquisa.
Registro em vídeo, em modelo documental, de série de entrevistas
com magistrados e servidores, para resgate de acontecimentos e fatos
ligados à história da Justiça do Trabalho da 2ª Região. (Projeto a ser
desenvolvido e executado em conjunto com a Assessoria de Comunicação
Social). Período – fevereiro a junho.
Desenvolvimento e redação final do volume “História da Justiça do
Trabalho da 2ª Região”. Período – fevereiro a junho.
Encerramento do ano letivo – dezembro.
Os períodos indicados poderão sofrer alterações. As datas de
realização dos cursos, conteúdos programáticos e relação de professores /
instrutores / tutores serão divulgados oportunamente, por ocasião dos
períodos de matrícula.
Registre-se. Publique-se. Cumpra-se.
São Paulo, 13 de dezembro de 2010.
(a)DESEMBARGADORA LILIAN GONÇALVES
Diretora da Escola da Magistratura do Trabalho da 2ª Região – EMATRA2
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RETROSPECTIVA 2025 | SAÚDE
2025 foi um ano de mais saúde na ANAJUSTRA Federal.
A JUSaúde, que completa 24 anos de atuação, ampliou a presença nos tribunais e reforçou seu compromisso em oferecer planos de qualidade com o melhor custo possível para os associados.
Neste ano, lançamos o plano SulAmérica no TRT3, com acesso exclusivo à rede Mater Dei, e a Select no TRT11, no Amazonas. O resultado desse trabalho integrado: mais de 23 mil simulações e 15 mil atendimentos, em um serviço cada vez mais personalizado — quase um concierge em saúde.
Seguimos ao lado de operadoras sólidas para garantir segurança, qualidade e atendimento em todo o país.
E 2026 já começa com novas entregas e mais saúde para você.
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O Novo Adicional de Qualificação (AQ) está chegando com mudanças importantes — e a ANAJUSTRA Federal já está preparando o caminho para que você aproveite cada oportunidade. 📘✨
Com a aprovação do PL 3084/2025, os percentuais do benefício passam a ser calculados com base no Valor de Referência (VR), trazendo ganhos reais para quem investe em capacitação. E, para ajudar os associados a atenderem às novas exigências, em 2026 vamos firmar novas parcerias com instituições de ensino em todo o país.
🎓 Serão cursos alinhados à nova lei, de interesse dos tribunais, com descontos vantajosos e acesso simplificado!
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RETROSPECTIVA 2025 | AÇÕES
Foram 12 meses de trabalho intenso, decisões importantes e resultados concretos que fizeram a diferença na vida dos servidores do Judiciário Federal.
✔️ Mais de R$ 12 milhões pagos
✔️ 5 ações coletivas julgadas
✔️ Novas frentes de defesa abertas
✔️ Atuação contínua no CNJ, CJF e tribunais
✔️ E R$ 15 milhões previstos para 2026
Cada conquista reforça nosso compromisso com valorização, segurança jurídica e defesa permanente dos seus direitos.
Seguimos juntos — sempre.
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Nossa Agenda 2026 (que em breve chega até você!) nos lembra que é preciso colocar na rotina hábitos saudáveis para o corpo e a mente.
Se ainda não tem sua lista de hábitos, comece com três simples:
1. Beber mais água
2. Evitar alimentos ultraprocessados
3. Exercitar-se
Para o terceiro hábito, conte com os convênios da ANAJUSTRA Federal com mais de 80 academias espalhadas pelo país, oferecendo dezenas de modalidades de treino com descontos.
Para encontrá-las, acesse o portal de benefícios, clique na categoria beleza e fitness, e use o filtro uso presencial para selecionar seu estado.
→ Nos cards seguintes você encontra, ainda, ferramentas da Agenda 2026 para consolidar hábitos ao longo do ano e planejar seu bem-estar.
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O RECAP 2025 já está no ar!
Uma página especial reúne as maiores conquistas da ANAJUSTRA Federal no ano, incluindo avanços judiciais, atuação institucional em todo o país e benefícios que geraram quase R$ 1 milhão em economia aos associados.
Listas, vídeos, fotos e destaques visuais mostram, de forma dinâmica, tudo o que marcou 2025.
🔗 link na bio
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O calendário 2025 da ANAJUSTRA Federal, “Memórias do Judiciário”, foi inspirado nas muitas iniciativas da justiça brasileira para eternizar sua história institucional.
Dezembro, nosso último mês, apresenta Frederico Martins Brito, do TRT7, com sua memória sobre o trabalho infantil.
→ Arrasta pro lado e confira.
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