TRF1 altera normas sobre licença-paternidade para magistrados e servidores
A alta hospitalar do bebê ou da mãe é o novo marco temporal.
Está disponível a partir desta quinta-feira (27), uma ferramenta de gestão que permite à Administração do Tribunal acompanhar, diariamente, quantos processos foram distribuídos e quantos foram julgados ou conciliados por cada vara do trabalho ou pelo conjunto do primeiro grau.
O programa foi totalmente desenvolvido pela Secretaria de Tecnologia da Informação (STI) e capta as informações diretamente no sistema DAP – Distribuição e Acompanhamento Processual (a rede internas do TRT/MT). Assim, no momento em que um processos é distribuído, ou quando o juiz publica uma sentença, automaticamente o “processômetro” é alimentado. “O programa permite uma mensuração diária da produção do Tribuna em relação Meta 1”, afirma o Secretário da STI Marcelo Kobayashi.
Esta ferramenta é da grande valia para o cumprimento da Meta 1 estabelecia pelo Conselho Nacional de Justiça para o ano de 2010, de julgar um número de processos superior ao número de processos distribuídos durante o ano. Com o “processômetro”, tendo-se uma avaliação constante da entrada de processos e produção das varas, permite à Administração fazer gestões para evitar eventuais sobrecargas de algumas unidades.
O programa está disponível no site do Tribunal Regional do Trabalho de Mato Grosso e pode ser acessado através do banner no lado esquerdo da página. Desta forma, não só a Administração do Tribunal, mas também a sociedade pode acompanhar a produção da Justiça do Trabalho de Mato Grosso.
Fonte: TRT23
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A ANAJUSTRA Federal está com a agenda cheia para o próximo ano — e o foco jurídico é: garantir mais direitos e corrigir injustiças que afetam o dia a dia dos servidores.
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O Natal reacende em nós a verdade que fortalece a caminhada, renova a esperança e revela, mais uma vez, a grandeza do amor de Deus.
Que, na luz do Menino Jesus, esse amor eterno floresça em seu coração e no de sua família, trazendo paz, aconchego e bênçãos que iluminem cada passo e cada novo dia.
Com carinho, os votos de um santo e abençoado Natal da ANAJUSTRA Federal.
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Foram 12 meses de trabalho intenso, decisões importantes e resultados concretos que fizeram a diferença na vida dos servidores do Judiciário Federal.
Administrativamente, trabalhamos muito em 2025 para garantir mais valorização para a carreira! 🚀🚀🚀
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🧡 Dezembro Laranja – Um lembrete essencial para a sua saúde
O câncer de pele é o tipo mais frequente no Brasil, mas também é um dos mais fáceis de prevenir com cuidados simples no dia a dia.
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✨ RETROSPECTIVA 2025 | Mais presença, mais diálogo, mais valorização
Neste ano, a ANAJUSTRA Federal esteve onde importa: ao lado dos servidores.
Foram 12 estados, 20 órgãos e mais de 50 eventos que fortaleceram vínculos, aproximaram a associação da base e levaram informação, acolhimento e valorização a cada canto do Brasil.
Teve presença, conscientização, celebração, formação, atendimento direto e muita escuta ativa.
E, claro, teve também parceria com a Funpresp-Jud, recepção a novos servidores e uma agenda intensa de encontros com administrações dos tribunais.
2025 foi grande.
2026 será ainda maior. 💙✨
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Novas frentes de defesa? Temos!! 💪
Nossa assessoria jurídica, além de acompanhar a movimentação de antigas e importantes demandas, está sempre atenta ao que pode garantir valorização da carreira e melhores remunerações!
👉Neste ano, duas novas ações foram propostas! Seguimos juntos — sempre.
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