Associados avaliam convênios e destacam descontos reais e praticidade no dia a dia
As avaliações envolvem diferentes áreas, como farmácias, tecnologia e…
As edições da revista e do calendário institucional da ANAJUSTRA, a partir deste ano, serão enviadas somente para os associados que optarem por recebê-las em casa, no formato impresso, e estiverem com seu endereço residencial confirmado ou atualizado.
A consulta termina nesta segunda-feira, 11/11. Para respondê-la, faça login no site e na página indique se deseja receber as duas publicações, somente o calendário ou nenhuma das duas. Os associados que não validarem ou atualizarem seus endereços não receberão os impressos em casa, mas podem ainda retirá-los nos Tribunais, Varas e unidades administrativas da entidade.

A medida visa diminuir o número de exemplares impressos e devolvidos todos os anos pelos correios, otimizando os gastos da entidade com os materiais e contribuindo ainda com a questão ambiental e redução do uso de papel. “De um tempo prá cá, a devolução por parte dos correios, que era gratuita, começou a ser taxada”, explica a gerente administrativa, Gelice Prado.”Estamos ainda atendendo o desejo, expresso por associados de todo o Brasil, de não receberem a revista impressa, por questões ambientais, entre tantas outras. Acreditamos que, com essa mudança na distribuição dos nossos materiais, vamos atender a eles, mas também aos servidores que apreciam e preferem tê-los em mãos”, explica Gelice.
Ela frisa que a edição impressa da revista é importante para levar aos associados e também aos outros setores sociais pelos quais ela circula, o trabalho da entidade e de toda a Justiça Trabalhista. Além disso, a publicação estreita laços com as empresas parceiras, que oferecem benefícios aos filiados, já que os anúncios são revertidos em brindes ou condições especiais, além de comercializados para o custeio das edições.
Gelice ressalta ainda que “a escolha da gráfica para impressão dos exemplares desta e de outras edições da revista e do calendário segue critérios sustentáveis, como é o caso da atual encarregada da impressão – certificada com os selos Programa Brasileiro de Certificação Florestal (Cerflor) e Forest Stewardship Council (FSC), garantindo que o papel utilizado no processo produtivo provém de florestas plantadas, renováveis e manejadas de forma sustentável”.
Para os que escolherem não receber a revista, as edições serão disponibilizadas na íntegra, no site da ANAJUSTRA, no meses de junho e de dezembro, para leitura na tela do computador, tablet ou smartphone. Além da versão digital da publicação, os associados poderão acessar conteúdo multimídia especial no site que complementa a edição publicada.
Como optar
Faça login no site (com seu CPF e senha de associado) e, na tela que se abrirá, selecione uma das três opções:
(1) Sim, quero a revista + calendário;
(2) Sim, somente o calendário;
(3) Não quero receber os materiais impressos.
Para finalizar a consulta, valide ou atualize o seu endereço residencial.
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💙 Ontem foi dia de cuidado, bem-estar e acolhimento no Foro Trabalhista do DF!
Participamos do primeiro dia da Semana da Saúde do TRT 10, levando serviços de saúde, qualidade de vida, atendimento especializado e distribuição de brindes aos servidores.
✨ Durante o evento, os participantes puderam aproveitar:
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Além disso, nossa equipe também esteve disponível para orientar os servidores sobre:
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A ANAJUSTRA Federal também estará presente no próximo encontro:
🗓️ 29 de maio
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A recomendação é não deixar para os últimos dias. Além da correria, o preenchimento apressado pode aumentar o risco de erros e retenção na malha fina.
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💙 A Justiça Federal completa 60 anos de regulamentação no próximo dia 30 de maio — e queremos celebrar essa história com quem faz parte dela todos os dias: os servidores.
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Os depoimentos farão parte de um material especial nas nossas redes sociais 💙
Envie sua participação para o e-mail: ascom@anajustrafederal.org.br
📅 Até 27/5
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💙 Em busca de mais benefícios, mais cuidado e mais qualidade de vida para os associados.
A ANAJUSTRA Federal esteve em reunião institucional com a MedSênior reforçando o compromisso da entidade em ampliar oportunidades, vantagens e soluções em saúde para os associados.
Participaram do encontro os gerentes da entidade, Wallace Cypriano e João Lemos, a gerente comercial da operadora, Cleunice Petniunas, e o vice-presidente comercial, @rafaelmaganete
Especializada no público 44+, a MedSênior oferece planos sem coparticipação e uma proposta de cuidado voltada ao envelhecimento saudável, prevenção e qualidade de vida.
Outro diferencial é a ampla possibilidade de inclusão familiar, permitindo que associados contemplem:
✔️ cônjuges e companheiros(as)
✔️ filhos e enteados
✔️ pais, sogros, irmãos, netos, cunhados e outros agregados, conforme regras do plano.
A iniciativa faz parte do trabalho contínuo da ANAJUSTRA Federal na busca por parcerias estratégicas que proporcionem mais economia, segurança e bem-estar aos associados e suas famílias!
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