Está no ar o regulamento do Ranking da Transparência do Judiciário
Ranking estimula a disponibilização de informações, ampliando a…
Têm início nesta sexta-feira (2/6) as oficinas sobre Pensamento Sistêmico e Gestão de Benefícios, nas quais os participantes terão a oportunidade de adquirirem conhecimentos sobre o tema aplicando-os na prática. Realizadas pelo Conselho Nacional de Justiça (CNJ), as oficinas destinam-se a magistrados e servidores do Poder Judiciário que atuem com gerenciamento de projetos.
Elas buscam complementar a aprendizagem adquirida nos cursos Introdução à Gestão de Projetos e Formação em Gestão de Projetos, ambos disponíveis no Centro de Formação e Aperfeiçoamento de Servidores do Poder Judiciário (CEAJud). Com uma abordagem dinâmica, as oficinas oferecem aos participantes um conjunto de conhecimentos com objetivo de aperfeiçoamento, especialmente, sobre indicadores e a realização de benefícios.
Contando com carga horária de 15h/aula, as atividades acontecerão no período matutino, pelas plataformas Teams e Google Meet, nos dias 2, 5, 7, 12 e 14/6. Serão abarcados os seguintes temas: Conceitos de Pensamento Sistêmico e Complexidade, Arquétipos Sistêmicos, Construção de Portfólio de Projetos, Realização de Benefícios, além de dinâmicas e casos práticos.
A iniciativa integra o PMOJUD, que trata do redesenho de processos do Escritório de Projetos do CNJ. Ela acontece no âmbito do Programa Justiça 4.0, implementado mediante cooperação técnica entre o CNJ e o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD). Também apoiam o projeto o Conselho da Justiça Federal (CJF), o Tribunal Superior Eleitoral (TSE), o Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT) e o Superior Tribunal de Justiça (STJ).
Serviço
Oficinas sobre Pensamento Sistêmico e Gestão de Benefícios
Datas: 2, 5, 7, 12 e 14/06
Horário: de 9h às 12h
Local: Plataformas Teams e Google Meet
Inscrições: Os interessados em participar devem preencher até 31/5 o formulário eletrônico de inscrição.
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🚀 Mais entregas, mais direitos!
A ANAJUSTRA Federal está com a agenda cheia para o próximo ano — e o foco jurídico é: garantir mais direitos e corrigir injustiças que afetam o dia a dia dos servidores.
Veja tudo nos cards!
Seguimos juntos na defesa de cada servidor. 💙⚖️
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O Natal reacende em nós a verdade que fortalece a caminhada, renova a esperança e revela, mais uma vez, a grandeza do amor de Deus.
Que, na luz do Menino Jesus, esse amor eterno floresça em seu coração e no de sua família, trazendo paz, aconchego e bênçãos que iluminem cada passo e cada novo dia.
Com carinho, os votos de um santo e abençoado Natal da ANAJUSTRA Federal.
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Foram 12 meses de trabalho intenso, decisões importantes e resultados concretos que fizeram a diferença na vida dos servidores do Judiciário Federal.
Administrativamente, trabalhamos muito em 2025 para garantir mais valorização para a carreira! 🚀🚀🚀
Seguimos juntos — sempre.
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🧡 Dezembro Laranja – Um lembrete essencial para a sua saúde
O câncer de pele é o tipo mais frequente no Brasil, mas também é um dos mais fáceis de prevenir com cuidados simples no dia a dia.
🌞 Proteja-se:
✅Aplique protetor solar adequado ao seu tipo de pele.
✅Evite exposição direta ao sol entre 10h e 16h.
✅Use acessórios que reforcem a proteção como chapéu e óculos escuros.
✅Observe a própria pele e fique atento a qualquer mudança.
🔎 Notou algo diferente? Procure um dermatologista.
Cuidar da pele é cuidar da sua saúde.
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✨ RETROSPECTIVA 2025 | Mais presença, mais diálogo, mais valorização
Neste ano, a ANAJUSTRA Federal esteve onde importa: ao lado dos servidores.
Foram 12 estados, 20 órgãos e mais de 50 eventos que fortaleceram vínculos, aproximaram a associação da base e levaram informação, acolhimento e valorização a cada canto do Brasil.
Teve presença, conscientização, celebração, formação, atendimento direto e muita escuta ativa.
E, claro, teve também parceria com a Funpresp-Jud, recepção a novos servidores e uma agenda intensa de encontros com administrações dos tribunais.
2025 foi grande.
2026 será ainda maior. 💙✨
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Novas frentes de defesa? Temos!! 💪
Nossa assessoria jurídica, além de acompanhar a movimentação de antigas e importantes demandas, está sempre atenta ao que pode garantir valorização da carreira e melhores remunerações!
👉Neste ano, duas novas ações foram propostas! Seguimos juntos — sempre.
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