
STF aprova novo índice de reajuste para servidores
Proposta prevê três parcelas de 8%, para implementação em 2026, 2027 e 2028.
Coordenadores e diretores de diversas áreas do Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT) e dos Tribunais Regionais do Trabalho participaram, na quinta-feira, 22, do Café com Líderes, evento que teve como atração a palestra Lider Coach, da personal coach e facilitadora Kátia Miranda. A palestrante da Dale Carnegie, um dos mais respeitados institutos de desenvolvimento de lideranças e atuante em 90 países, falou durante mais de duas horas sobre os novos conceitos de liderança necessários para uma gestão efetiva das organizações.
De acordo com Kátia Miranda, o contexto atual das instituições tem que levar em conta o ambiente externo. Para ela, atualmente, a evolução constante dos cenários obriga o gestor a repensar sua forma de gerir os comandados. “Não estamos mais lidando apenas com custo, qualidade e tempo. Hoje, temos o desafio de entender os contextos externos. A análise é qual o impacto deste contexto na organização e no papel que ela está exercendo para a sociedade?”, indagou.
Segundo a palestrante, após entender as repercussões geradas pelos novos cenários, o líder precisa desenvolver mecanismos para agregar pessoas comprometidas à sua equipe. A missão, a partir daí, passa a ser como motivar os novos talentos que foram formados num cenário de incertezas. Para Kátia Miranda, o gestor precisa, primeiramente, mudar conceitos enraizados. “O maior desafio com o processo de mudança é o que o líder vai fazer com seu ego. O comportamento do gestor impacta significativamente neste processo de pessoas que estão dispostas a fazer algo diferente”, afirmou.
Durante a palestra, os coordenadores foram instados a formar grupos para conhecerem a forma pela qual cada um tem conduzido suas respectivas equipes, identificando, posteriormente, quais os pontos fracos e fortes no estilo de liderança. Kátia Miranda encerrou afirmando que o maior o problema das organizações públicas, hoje em dia, é a falta de coerência entre o discurso e a prática. “Missão, visão e valores não podem ser uma placa de enfeite. Quando uma instituição trabalha desgarrada do propósito para o qual foi criada, as pessoas não se comprometem”, concluiu.
O Café com Líderes foi promovido pela Núcleo de Educação Corporativa do CSJT (Neduc), vinculado à Coordenadoria de Gestão de Pessoas (CGPES). Informações sobre a agenda de cursos, palestras e eventos podem ser obtidas pelo telefone (61) 3043-3391 ou pelo ead@csjt.jus.br.
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🎁 Mais um associado contemplado no sorteio de Dia dos Pais!
O Sr. Paulo José Corrêa esteve na sede da ANAJUSTRA Federal para retirar o seu prêmio e já levou para casa essa lembrança especial.
É uma alegria para nós poder valorizar e presentear nossos associados em datas como essa. Ao todo, foram 65 prêmios sorteados em comemoração ao Dia dos Pais. 💙
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🎉 No dia 5 de setembro, a ANAJUSTRA Federal marcou presença no evento Incluir do TRT12, que contou com apresentações artísticas, palestras e o programa Equidade.
Distribuímos brindes a participantes e palestrantes, celebrando a inclusão e a valorização de todos no ambiente de trabalho.
💬 Um dia de celebração, aprendizado e fortalecimento da diversidade no Judiciário Federal.
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👉 Algum palpite sobre o que vem por aí? Conta nos comentários!
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Seminário de Integração no TRE-PI
No dia 4 de setembro, a ANAJUSTRA Federal esteve presente no Seminário de Integração do Tribunal Regional Eleitoral do Piauí, que recebeu os servidores e servidoras aprovados no concurso unificado de 2024.
O encontro trouxe informações sobre as atividades do tribunal, a missão do Judiciário e a importância do trabalho dos servidores públicos.
A ANAJUSTRA Federal distribuiu brindes aos participantes, reforçando nosso compromisso com quem faz a Justiça acontecer.
💬 Um momento especial de integração, conhecimento e acolhimento dos novos colegas.
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