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ANAJUSTRA Federal lança página com opções de graduação, pós, mestrado e doutorado.

Com a sanção da Lei 15.292/2025, o Adicional de Qualificação (AQ) dos servidores do Judiciário Federal passará a ter um novo modelo de pagamento. A mudança amplia as oportunidades para quem investe em capacitação, cursos e titulações, com impacto direto na remuneração.
Atenta a esse novo cenário, a ANAJUSTRA Federal lança nesta sexta, 9/1, uma página especial para apoiar os servidores na busca por cursos com desconto, alinhados às exigências da nova legislação.
A nova página reúne convênios educacionais, presenciais e on-line, com descontos exclusivos. São várias opções de cursos de graduação, pós, mestrado e doutorado.

“A criação dessa página especial nasce de uma preocupação muito concreta: ajudar o servidor a transformar qualificação em valorização real. Com o novo modelo do AQ, investir em qualificação passa a ter um impacto direto e significativo na remuneração, e a ANAJUSTRA Federal quer facilitar esse caminho”, diz o presidente da entidade, Antônio Carlos Parente.

O especial também traz link para um simulador que calcula o valor que o servidor receberá de AQ fazendo um novo curso. O cálculo é feito com base em múltiplos do Valor de Referência (VR), correspondente a 6,5% do valor integral da CJ-1, o que resulta em valores significativamente maiores.
Antes, um servidor com doutorado recebia R$ 1.161,52. Agora, com as novas regras do AQ e, considerando o reajuste de 8%, que será implementado no segundo semestre, ele ganhará R$ 3.857,75.
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A ANAJUSTRA Federal começa 2026 entregando 8 novas parcerias educacionais que somam mais de 100 novos cursos de graduação, pós e até mestrado e doutorado com desconto de acima de 70% para os associados garantirem o aumento da nova Lei do Adicional de Qualificação (AQ).
Há opções nas áreas de direito, economia, administração, gestão de pessoas, licitações e contratos e muitas outras, nas modalidades presencial e on-line.
“O foco da ANAJUSTRA Federal neste momento é garantir que o servidor tenha acesso facilitado à qualificação necessária para elevar sua remuneração com o novo AQ”, aponta o presidente da associação, Antônio Carlos Parente.
“São oportunidades que alcançam servidores de todas as regiões, permitindo que cada associado escolha a formação que melhor se adapta às suas necessidades e à realidade do seu tribunal”, destaca.
Para Parente, o novo AQ representa mais do que uma atualização financeira.
“Sabemos que ainda podemos avançar na valorização da categoria, mas o novo modelo corrige distorções e reconhece de forma mais justa o esforço de quem se qualifica. Isso aproxima o Judiciário Federal de práticas já adotadas em outras carreiras estratégicas da administração pública.”
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